Audit Qualité Interne : De la théorie à la pratique

Présentation

L’audit interne Qualité représente un outil essentiel de contrôle et d’amélioration qui permet à une entreprise de vérifier l’efficacité et la performance de son système.

Pour assurer la pertinence des audits tout en favorisant un environnement positif, l’auditeur doit s’assurer de bien préparer, d’appliquer les meilleures pratiques et de construire une relation de confiance avec les personnes auditées.

Je vous propose à travers cet atelier de :

  • Replacer l’importance de l’audit interne au sein des entreprises,
  • Appliquer les principes fondamentaux pour effectuer un audit interne,
  • Mettre en valeur l’impact bénéfique d’une relation de confiance entre l’auditeur et l’audité.

Les aspects « essentiels » seront explorés à travers une combinaison d’apprentissage théorique et de mise en pratique, au sein d’ateliers à la fois collectifs et individuels.

Un compte-rendu vous sera envoyé suite à l’atelier.

audit-qualite-interne

Audit Qualité Interne

Les essentiels

Sensibilisation: « Les essentiels de l’audit Qualité interne »

  • Qu’est-ce qu’un audit interne ?
  • Objectifs de l’audit interne
  • Déclenchement de l’audit : la mission, la revue documentaire, le plan d’audit, le guide d’entretien
  • Réalisation de l’audit « terrain » : la réunion d’ouverture, les interviews, la préparation des conclusions, la réunion de clôture
  • Suivi d’audit : la rédaction du rapport, l’élaboration du tableau des constats

Public visé

Responsable Qualité, chargé Qualité, auditeur indépendant …

Evaluation et suivi

  • Quiz d’évaluation : Êtes-vous prêt(e) pour l’audit interne ?
  • Évaluation à froid : A fixer ensemble pour l’atteinte des objectifs
  • Enquête de satisfaction (fin d’atelier)
  • Quiz d’évaluation : Êtes-vous prêt(e) pour l’audit interne ?
  • Évaluation à froid : A fixer ensemble pour l’atteinte des objectifs
  • Enquête de satisfaction (fin d’atelier)

Les ateliers

  • Résonance : Carte, mur des émotions, photolangage, brise-glace, energizer,
  • Synergie : Plénière pop-corn, brainstorming, brainwriting, mindmapping,
  • Émergence : Post mortem, l’anti-problème, Ishikawa, GoNoGo, Tetra lemme
  • Quizz, votes (gommettes, en ligne)

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Apprentissage sous la forme d'ateliers individuel et collectif

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Livrable préalablement défini ensemble et produit en séance

conseil ISO9001

Synthèse post atelier, accompagnement, suivi

Résonance

pour se connecter à soi et aux autres

Synergie

pour susciter le partenariat et créer l’engagement

émergence

pour ouvrir à la créativité et à la prise de décision.